Aktualizacja: Prezydent podpisał ustawę, która umożliwi Ministrowi Zdrowia, NFZ i AOTMiT pozyskiwanie dokładniejszych danych o wynagrodzeniach pracowników medycznych. Dane te będą mogły być przypisane do konkretnej osoby na podstawie numeru PESEL lub numeru prawa wykonywania zawodu.
Ministerstwo Zdrowia omówiło zgłoszone propozycje dotyczące nowelizacji ustawy o najniższych wynagrodzeniach w ochronie zdrowia oraz kwestie rozliczeń nadwykonań. Kolejne spotkanie zaplanowano na 2 grudnia.
Resort zdrowia przekazał partnerom społecznym szczegółowe propozycje zmian w ustawie o najniższych wynagrodzeniach w ochronie zdrowia. Nowe regulacje mają być omawiane 18 listopada. Sprawdź, jakie korekty planuje Ministerstwo Zdrowia.
Agencja Oceny Technologii Medycznych i Taryfikacji (AOTMiT) poinformowała o przedłużeniu terminu na dostarczenie danych dotyczących wynagrodzeń personelu medycznego. Nowy, ostateczny termin upływa 13 grudnia 2024 r. o godzinie 16:00. Zmiana terminu dotyczy wszystkich placówek zobligowanych do przekazania wymaganych informacji.
Nowelizacja ustawy gwarantującej wzrost minimalnych wynagrodzeń w ochronie zdrowia wprowadziła podwyżki współczynników pracy dla wszystkich grup zawodowych w placówkach medycznych. W związku z tym pojawiło się wiele pytań, m.in. dotyczących przypisania poszczególnych pracowników do grup. Poniżej przedstawiamy odpowiedzi na najczęściej zadawane pytania przez naszych użytkowników.
Na podwyżki najniższych wynagrodzeń pracowników ochrony zdrowia ma trafić prawie 4 mld zł w ciągu 6 miesięcy. Poznaj szczegóły zmian związanych z podwyżkami minimalnych wynagrodzeń w ochronie zdrowia.
Skontakuj się z Centrum Obsługi Klienta: 22 518 29 29 (Poniedziałek-Piątek: 8:00 - 16:00).
© Wiedza i Praktyka
/Zarządzanie w Ochronie Zdrowia
Dołącz do klubu Menedżera Zdrowia Ochrony Zdrowia i korzystaj z benefitów!
/Zarządzanie w Ochronie Zdrowia
/Zarządzanie w Ochronie Zdrowia