Jak przygotować plan restrukturyzacyjny dla placówki

Opracowanie i efektywne wdrożenie planu restrukturyzacyjnego jest ważnym elementem wykorzystania pomocy publicznej w procesie restrukturyzacji placówki.
Jest to szczególnie istotne w przypadku przekształcania samodzielnego publicznego zakładu opieki zdrowotnej w spółkę prawa handlowego, gdyż brak notyfikacji pomocy publicznej będzie powodować nielegalną pomoc publiczną i tym samym spółka będzie od początku działać z naruszeniem prawa, w warunkach istotnego ryzyka ekonomiczno–prawnego.
Pomoc publiczna, której celem jest wspieranie działań związanych z restrukturyzacją przedsiębiorstwa, należy do środków wsparcia, które, w ocenie Komisji Europejskiej, w sposób szczególny mogą wpływać na zakłócenie konkurencji. Jak często wskazuje orzecznictwo, upadłość przedsiębiorstw jest naturalnym elementem działalności gospodarczej. Dlatego każdorazowe przyznanie przedsiębiorstwu pomocy publicznej, której przeznaczeniem jest restrukturyzacja podmiotu znajdującego się w trudnej sytuacji finansowej (zagrożonego w rozumieniu Wytycznych Komisji Europejskiej), wymaga przeprowadzenia procedury notyfikacji takiej pomocy.
Zyskaj pełny dostęp do SerwisZOZ.pl
- Bądź na bieżąco - natychmiastowe informacje o zmianach w przepisach
- Skorzystaj z pomocy ekspertów - odpowiedź na Twoje pytanie maksymalnie w 48 h
- Zyskaj dostęp do ponad 3500 gotowych porad, wzorów i procedur
- Dołącz do Klubu Menedżera - zyskaj zniżki, webinary, e-szkolenia i zaproszenia na konferencje
Jeśli masz już konto,
zaloguj się:
Nie masz konta?
Kup dostęp jednorazowy do tego materiału.
Wyślij SMS o treści: WPR na numer 92568.
Otrzymasz kod dostępu - wpisz go poniżej.
Koszt: 30.75 zł brutto (25 zł netto)
Regulamin usługi SMS.






/Zarządzanie w Ochronie Zdrowia
/Zarządzanie w Ochronie Zdrowia