Ligia Kornowska: Młodzi menedżerowie to potencjał

W systemie ochrony zdrowia potrzeba kompetentnej kadry zarządzającej. Niezbędne są wysokie kwalifikacje i doświadczenie. Wtedy można wdrażać innowacyjne pomysły. Oto, jak placówki mogą włączyć się w inicjatywę zespołu Młodzi Menedżerowie Medycyny - rozmowa z Ligią Kornowską, pomysłodawczynią i współzałożycielką Zespołu Młodych Menedżerów Medycyny.
Skąd wzięła się inicjatywa powołania zespołu Młodzi Menedżerowie Medycyny?
Pomysł utworzenia zespołu jest odpowiedzią na pilne zapotrzebowanie na kompetentną kadrę zarządzającą w ochronie zdrowia. Naszym głównym celem, jako członków zespołu, jest podnoszenie jakości opieki nad pacjentem w skali makro, a to zadanie chcemy realizować przez ewolucję, a nie rewolucję. Zależy nam także na tym, aby zdobywać jak najlepszą wiedzę już u progu kariery. Bazując na wysokich kwalifikacjach i doświadczeniu, możemy myśleć o wdrażaniu innowacyjnych pomysłów w ochronie zdrowia w przyszłości. Bardzo ważne jest dla nas wsparcie i współpraca ze strony Polskiej Federacji Szpitali. Na początku działalności, którą rozpoczęliśmy w maju, prof. Jarosław Fedorowski przyjął naszą inicjatywę z wielkim entuzjazmem i możemy liczyć na jego pomoc przy nadawaniu zespołowi odpowiedniej formy organizacyjnej.
Zyskaj pełny dostęp do SerwisZOZ.pl
- Bądź na bieżąco - natychmiastowe informacje o zmianach w przepisach
- Skorzystaj z pomocy ekspertów - odpowiedź na Twoje pytanie maksymalnie w 48 h
- Zyskaj dostęp do ponad 3500 gotowych porad, wzorów i procedur
- Dołącz do Klubu Menedżera - zyskaj zniżki, webinary, e-szkolenia i zaproszenia na konferencje
Jeśli masz już konto,
zaloguj się:
Nie masz konta?
Kup dostęp jednorazowy do tego materiału.
Wyślij SMS o treści: WPR na numer 92568.
Otrzymasz kod dostępu - wpisz go poniżej.
Koszt: 30.75 zł brutto (25 zł netto)
Regulamin usługi SMS.






/Zarządzanie w Ochronie Zdrowia
/Zarządzanie w Ochronie Zdrowia