Zapisy w umowie głównej o współpracy, opracowane i wdrożone procedury oraz standardy postępowania udostępnione zleceniodawcom lub załączniki czy aneksy w postaci umów powierzenia to dopuszczalne formy umowy powierzenia danych, które mogą stosować placówki medyczne. Co konieczne zawrzeć w umowie powierzenia danych?
Pod koniec roku mieliśmy do czynienia z głośną sprawą, w której pracownik pobrał dane z systemu informatycznego, a następnie sprzedał je „obecnie nieznanemu podmiotowi zewnętrznemu”. W związku z tym warto się zastanowić, jaka odpowiedzialność za naruszenie ochrony danych osobowych spoczywa na pracowniku?
Ustalenie wspólnych standardów cyberbezpieczeństwa nakłada nowe obowiązki na placówki medyczne. Podobnie, jak w przypadku RODO, konieczne będzie zapewnienie odpowiedniego poziomu bezpieczeństwa współmiernego do poziomu ryzyka. Jakie rozwiązania będziesz musiał zastosować, aby nie narazić się na kary ze strony UODO?
Często dochodzi do naruszeń zasad i przepisów w zakresie przetwarzania dokumentacji medycznej. Dowiedz się, jak unikać błędów popełnianych przez pracowników rejestracji w placówce medycznej i uniknij przykrych konsekwencji.
Tak, jeśli zostanie mu wystawione odpowiednie upoważnienie. Wgląd w dokumentacje medyczną powinni mieć tylko pracownicy wykonujący zawód medyczny. Często jednak dostęp zarówno do systemu informatycznego, jak i do rzeczywistych danych medycznych w nim przetwarzanych musi mieć informatyk – najczęściej w celach serwisowych.
Skontakuj się z Centrum Obsługi Klienta: 22 518 29 29 (Poniedziałek-Piątek: 8:00 - 16:00).
© Wiedza i Praktyka
/WiedzaiPraktyka
/wip
Dołącz do klubu Menedżera Zdrowia Ochrony Zdrowia i korzystaj z benefitów!