Czy warto stosować zrównoważoną kartę wyników w zarządzaniu placówką medyczną

Dodano: 18 sierpnia 2015
Czy warto stosować zrównoważoną kartę wyników w zarządzaniu placówką medyczną

Zrównoważona karta wyników to narzędzie dla właścicieli spółek medycznych, które pozwala ocenić skuteczność działań zarządzających spółką w ich imieniu. Sformułowane cele mogą też stanowić punkt wyjścia do zmian funkcjonowania placówki.

Strategiczna karta wyników (Balanced Scorecard - BSC) jest ważnym instrumentem zarządzania W kontekście zarządzania wartością placówki. Charakterystyczną cechą BSC jest formułowanie celów w sposób mierzalny (umożliwiający ich pomiar) z wyraźnym akcentowaniem ich realności.

Pozostało jeszcze 95 % treści

Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.

Nie masz jeszcze konta?

Zamów pełny dostęp do portalu


SPRAWDŹ OFERTĘ

Chcesz przetestować nasze usługi?

Skorzystaj z bezpłatnego 24h dostępu do zasobów SerwisuZOZ.pl


Aktywuj 24-godzinny okres testowy

Logowanie

Adres e-mail lub login:

Hasło

Nie pamiętam hasła

Jeżeli nie jesteś zarejestrowanym użytkownikiem portalu, możesz wykupić jednorazowy dostęp do wybranego dokumentu.

Słowa kluczowe:
zarządzanie spółką