Akademia Menedżera 77: Jak wspomóc pracownika w rozwoju

  • Akademia Menedżera Rozwój kompetencji mened...
  • 15 grudnia 2020
  • A-AA+
  • Drukuj

Gdy w placówce medycznej pojawia się temat rozwoju (nie tylko twardych kompetencji, niezbędnych na teraz), takie inicjatywy i decyzje podejmuje szef danej osoby bądź dział HR. Nierzadko jednak jest to decyzja wspólna i poparta analizą oraz dyskusją co do zasadności terminu, osoby, oferty szkoleniowej itd. Jak się angażować w rozwój pracownika?

Uzyskaj bezpłatny 24-godzinny dostęp do SerwisZOZ.pl

aktywuj dostęp testowy

Jeżeli nie jesteś zarejestrowanym użytkownikiem portalu, możesz wykupić jednorazowy dostęp do wybranego dokumentu.

×Nie udało się uruchomić wyszukiwarki, jeśli problem wystąpi ponownie prosimy o kontakt.

Konferencje i szkolenia

Kategorie